Christian LANGERÔME

 

45, route Provinciale, 1450 Chastre.

0475.89.23.05

langeromechristian@gmail.com

www.claires-voies.be

          

Coach et formateur spécialisé dans le développement professionnel et personnel

 

1998 – …. : Indépendant. Consultant coach et formateur.

  • 1998 – 2000 : Création de la SPRL CL&Co.

                  Consultant en marketing pour les Laboratoires Goëmar (France).

                  Certification Process Communication Management par Taïbi Kahler.

                  Formation de Coaching individuel et d’équipes de direction  par International Mozaïk (Paris).            

  • 2000 – 2007 : Partenariat avec le cabinet Managis (France)
  • 2008 – … :  Partenariat avec le cabinet ESAP Forum Event  (Belgique)
  • 2015 – … :  Création de l’ASBL Claires-Voies
  • 2018        :  Formé à la Relation Optimale de Coach (ROC), les outils de la Gestalt Thérapie au

                               service du coaching. (Par Trajectives, Paris)

  • 2020        :  Certifié praticien systémique et stratégique (Thérapies Brèves) par Virages, LLN.

Concepteur et animateur de formations, formateur de formateurs

Dans le secteur ‘marchand : (principalement 2000 – 2010)

Formation de cadres et dirigeants d’entreprises et de professionnels en France, en Belgique, en Allemagne, aux USA et au Liban, dans les domaines suivants :

Formations au management

Ø  Management situationnel,

Ø  Management relationnel,

Ø  Gestion de projets et processus,

Ø  Management dans les contextes multiculturels.

Coaching :

Ø  De cadres, de dirigeants d’entreprises de toutes tailles,  d’équipes de direction, d’équipes de projets complexes.

Ø  De professionnel, à leur demande, pour des problématiques diverses, telles que : burnout, bore out, difficultés relationnelles, réorientation professionnelle,…

Références :

France, USA : Areva , Axa, Ernst & Young, Unilog, France Telecom, Gaz de France, Euriware, …

Belgique : Solvay, Holcim, UCB, Copeland, Cosucra, McKinsey, Schréder, Cocof, RTL, RTBF, UCL, différents cabinets ministériels, SPF Finance, Laboratoires Boiron, …

Dans le secteur ‘non marchand’ (principalement depuis 2010)

Interventions dans différentes organisations telles que des administrations, des cabinets ministériels, des associations, des mouvements de jeunesse. Interventions collectives et/ou individuelles dans des domaines tels que :

Au sein d’organisations professionnelles :

Ø  Cohésion des équipes ;

Ø  Coaching de directions et d’équipes de direction ;

Ø  Prise de parole en public, présentation de soi ;

Ø  Résolution de conflit, médiation ;

Ø  Intervision d’équipes ;

En coaching personnel :

Ø  Aide à la recherche d’emploi (Forem, centres de compétences)

Ø  Conscience de soi, confiance en soi ;

Ø  Organisation personnelle ;

Ø  Coaching individuel et accompagnement en Thérapie Brève

 

Je privilégie l’écoute (approche Rogérienne) et les solution de la personne ou de l’équipe accompagnée, dans un cadre déontologique explicite.

Références :

Awiph, ONE, Mutualités Chrétiennes, Patro, Résonnances, l’Ilôt (sans-abris), MAPA (Maison d’accueil d’enfants), Villages d’enfants ; Technobel, Technocité, Technofutur (centres de compétences) ; Cabinets ministériels Nollet, Doulkeridis, Cerexhe, Henri ; Forem ; …

 

Coaching emploi :

J’accompagne des personnes en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle depuis plus de 10 ans.

J’ai formé et coaché plus de 800 personnes en recherche d’emploi, leur apprenant à définir leurs objectifs, les exprimer, mettre en œuvre uns dynamique de recherche, se présenter, à s’exprimer face aux employeurs potentiels lors d’entretiens de recrutement.

 

J’aide également ces personnes à clarifier leurs besoins et objectifs, à passer de ‘ce que je ne veux pas’ à ‘ce que je souhaite’.

Je soutiens ces personnes dans le franchissement d’obstacles qui leur sont spécifiques, tels que :

  • Manque de conscience de soi ;
  • Manque de confiance en soi ;
  • Difficultés relationnelles ;
  • Relation à l’autorité (problèmes de ‘soumission’) ;
  • Organisation personnelle ;
  • Stress, anxiété ;
  •  

 

Coaching de développement professionnel et/ou développement personnel :

J’accompagne depuis plus de 20 ans des personnes à leur demande, aussi bien dans des problématiques professionnelles que personnelles :

  • Difficultés relationnelles ;
  • Tensions en milieu professionnel ou intra familiales ;
  • Stress, burnout, bore out ;
  • Difficultés à s’organiser, procrastination ;
  •  

 

Mon métier de coach s’est affiné au cours des années ; je m’inspire notamment de l’Analyse Transactionnelle, de la Systémique, des Neurosciences et de la Thérapie Brève (Palo Alto). Les séances durent environ une heure et mes interventions ne dépassent qu’exceptionnellement 8 séances. Les interventions sont dûment balisées par un cadre déontologique explicite, qui inclus une supervision régulière.

 

Un parcours réussi de cadre supérieur

 

1985 – 1997 : Laboratoires Pharmaceutiques Nycomed-Christiaens (Belgique)

 

  • 1985 – 1986 : Délégué médical.
  • 1986 – 1988 : Responsable régional. (District Manager)
  • 1988 – 1993 : Directeur ventes et marketing
  • 1993 – 1997 : Directeur de division.

 

 

Enseignant de formation

  • 1977          : Intérim pour l’enseignement de l’Etat. (FBA)
  • 1977 – 1980 : Emplois divers d’enseignant, intérimaires ou temporaires, pour la Ville de Liège.

 

Formations particulières :

Process Communication Management : Certifié par Taïbi Kahler en 1999

Coaching : Formé par International Mozaïk en 1999 et 2001 à Paris, coaching individuel et coaching d’équipes. Formation certifiante.

Très bonne connaissance, et pratique de la PNL, de l’Analyse Transactionnelle, du management situationnel et de la Systémique en entreprise et des Neurosciences cognitives.

Formé par Trajectives en 2018 à Paris à la Relation Optimale de Coaching (les outils de la Gestalt Thérapie à l’usage du coaching).

Praticien systémique et stratégique (Thérapies Brèves), certifié par l’Institut Virages, à Louvain-La -Neuve, en 2020.